Junior Personalcontroller (m/w)

Wir suchen begeisterte Teamplayer, die Eigenverantwortung leben. Die mutig durchdachte Entscheidungen treffen. Die auch mal beherzt ins kalte Wasser springen.
Die myToys Group gehört mit über 2.000 Mitarbeitern und 7 Millionen Kunden zu den erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen in Deutschland und ist Teil der Otto Group.
Junior Personalcontroller (m/w)

Als Junior Personalcontroller (m/w) sind sie Interpret, Tüftler und Pionier. Wir streben nach mehr Transparenz über die Effektivität unserer Prozesse und mehr Einsicht in die Entwicklung unserer Organisation. Als Pionier leisten Sie dazu Aufbauarbeit durch die Entwicklung neuer Reportings und eine stetige Verbesserung der Datengrundlage. Gleichzeitig  tüfteln Sie an Berechnungsmodellen zur Beantwortung strategischer HR-Fragestellungen. Schließlich sind Sie für die Standard-Reports verantwortlich und liefern mit Ihren Interpretationen wertvolle Einsichten für unsere internen Kunden.

Unsere Anforderungen:

  • Erste Berührungspunkte mit Controllingfragestellungen; idealerweise im HR-Kontext
  • Affinität für Zahlen & Daten; Denken in Datenstrukturen; Erfahrungen mit der Zusammenführung unterschiedlicher Datenquellen; konstruktiv-kritische Haltung zur Aussagekraft von Daten
  • Erste Erfahrungen mit Kennzahlen (Definition, Erhebung, Limitationen)
  • Fähigkeit, Erkenntnisse aus Daten zu ziehen und in Entscheidungsvorlagen zur Beantwortung von Fragestellungen auf den Punkt zu bringen
  • Ausgeprägte Excel-Kenntnisse (Matrixfunktionen, Pivottabellen, Diagramme)
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Wir bieten:

  • Viel Gestaltungsmöglichkeiten und die Chance, zukünftige Controlling-Strukturen mit zu prägen
  • Eine steile Lernkurve durch eigenverantwortliche Themenbearbeitung bei individueller Begleitung
  • Einen Teamzusammenhalt, der unterstützt, motiviert und einfach viel Freude macht
  • Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle für eine optimale Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem

Neugierig geworden? Dann lernen Sie uns kennen. Besuchen Sie unsere Karriereseite und bewerben Sie sich direkt online. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Kontakt: Katharina Oberrecht

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HR-Kontakt

Katharina Oberrecht